欢迎来到乐鱼体育！欢迎来到乐鱼体育！
公司新闻
1、疫情当下，刚毕业的大学生小伙伴们找工作，主要可以通过招聘网站，如登录高校的招生就业网、专业招聘网站，以及公考网站寻找就业求职相关信息，从而找到心目中理想工作。 俗话说学以致用。每年的就业季，刚毕业的大学生，除了那些继续深造的同学之外，还是有很多同学要进行求职就业的。
2、大学刚毕业可以通过以下几种方式来找工作：家人、朋友介绍：一些家人或朋友人脉较广，可以帮忙介绍工作。可以先了解招聘信息，再实地面试，最后根据工资等详细信息决定是否接受。参加招聘会：大学在毕业季会举办多场招聘会，可以参加并与多家公司交流，找到满意的工作。
3、告知亲戚朋友帮忙留意 正所谓人多力量大，其实可以把自己找工作的信息向周围的亲戚朋友透露一下，让大家都帮忙多多留意，如果有好的工作就可以及时通知到你。尤其是一些年纪比较大的大爷大妈们，他们对于这一点可是相当热心的。相信有这么多人的帮忙，一定可以很快找到一个适合自己的工作。
4、主动积极去找 众所周知，现在的就业形势不是很好，所以我们应该主动积极地去寻找，而不是待在家里一味地等待。如果不主动积极去找的话，很可能会错失找工作的最佳时机。把握好求职机遇 求职时机是非常重要的，每年10月份，是大学生求职黄金时期，这个时期会有很多的招聘会。
5、刚毕业的大学生在求职方面都会存在迷茫的状态，那么如何走出迷茫区，高效地找到一份适合自己的好工作呢？以下方法可以用起来！明确求职目标很多找不到工作的同学最大的问题就是没有明确的求职目标。不知道自己能做什么？喜欢做什么？求职意向非常的迷糊，因此在找工作的时候容易什么岗位都投。
6、武汉应届毕业生在受疫情影响的情况下寻找工作的免费渠道有：利用社交媒体平台，如微博、微信等，发布求职信息，与企业取得联系。利用网络招聘网站，如拉勾网、前程无忧等，提交求职简历，寻找合适的工作机会。利用专业的求职平台，如求职网、招聘会等，参加各类招聘活动，寻找工作机会。
加大补贴，鼓励企业增设应届生工作机会。企业录用应届生，可以拿到政府的补贴。应届生的身份极其宝贵，希望大家在签劳动合同之前，认真考虑，不要把三方协议轻易交出去。毕业后的第一份工作至关重要，决定你以后的职业发展方向。去私企可以赚更多的钱，辅导员要鼓励大四学生尽快落实工作单位。
如果在求职过程能将自己的性格特征、专业优势、鲜明亮点表现出来，或许能让用人单位耳目一新，“万花丛中一点红”，被录用的可能性就会增加。 可相当多的应届生，因不擅总结自己的优点、不能发现自己的长处，导致求职失败者比比皆是。
擅用社交媒体对找工作的小伙伴们来说非常重要。 保持简历更新和相关状态发布，多加一些校友和目标公司的前辈们，扩充自己的职场社交网络，并且尽可能地需求内推机会。
每年春季，都是各大企业集中释放招聘需求、职场人扎堆找工作的高峰期。今年的高校应届毕业生为909万人，再创新高，与此同时，疫情导致更多海外留学生选择回国找工作，这让今年的职场新人们面临更加激烈的竞争。最新数据显示，2020年，向国内岗位投递简历的海归人才数量较2019年增长了39%。
找工作的时候一定要主动积极，否则留给自己的将会是最没有前途的岗位。
一般企业都对工作经验有要求 ，但是在校园招聘和专场毕业生招聘的单位都是比较大的公司，他们愿意去培养你，所以不要错过这个机会 每年的九月十月知道年底都是企业招人的高峰期 还是要抓紧的 。另外你可以多多去招聘网站投递你的简历， 企业用工网等 效果都不错 。
就业方面：疫情对就业市场的影响也使得大学生就业难度增加。由于经济下行和就业市场的不确定性，许多企业减少了招聘计划，这使得大学生的就业机会减少。社交方面：疫情期间社交活动的减少和社交隔离的措施也对大学生的社交生活产生了影响。
首先是受疫情影响，各行各业都受到了冲击，导致就业市场上的人才供过于求，企业招人困难，毕业生就业形势严峻。受疫情影响，很多行业都出现了停摆的现象。比如说餐饮、旅游、交通运输等等。这就导致企业为了维持经营，只能降低自己的员工招聘标准来满足市场需求。
当前社会就业形势普遍挑战重重。由于产业升级、人工智能应用普及以及劳动力成本增加，多数行业面临裁员压力，经营环境严峻，竞争加剧，尤其是传统制造业领域。许多大学毕业生面临就业难题。 新冠疫情的冲击使得就业市场更加严峻，许多人陷入就业困境，尤其是影视、餐饮、旅游等行业受影响尤为严重。
受疫情的影响，一些原本有招聘计划的企业延迟或直接取消了招聘；大部分的常规招聘、升学工作，如研究生复试、教师招考、事业单位和公务员招聘考试等被推迟，这些对大学毕业生的就业选择有很大的影响。
疫情给大学生带来的影响有使用网络上课、生活被约束、暑假时间缩短、各类考试延期、就业难度增加、更有责任感。突如其来的疫情给大学生带来了许多影响，其中有许多不良影响，也有许多正面、积极的影响。大学生要学会正确看待疫情，以不变应万变。